人生分为多个阶段，无论在哪个阶段，他都有一个明确的方向和目标，且从不后悔自己的选择。大学四年，他更是利用一切机会锻炼自己，提升自身能力，因此在这个“就业困难年”里被碧桂园公司录用。走近他，你会明白：没有努力哪来收获？

　　学习与实践　两者兼顾

　　要从容地着手去做一件事,但一旦开始,就要坚持到底。——比阿斯

　　与大部分迷茫未知的大一新生相比，他的目标可谓清晰。戏剧般的情节，高考两次，命运都将他安排到武昌分校。自身施加的压力，使他暗下决心要将大学四年规划好。他笑着说:“一开始我就有考研和就业两手准备，目的也是为了让自己能够充分利用大学时间。”

　　每天，他的主要活动就是学习。如果同学有事找他，就去图书馆的某个位置，他一定在那。常常与图书馆“约会”的他，专业知识十分扎实。80分以上的平均分，专业前20名的成绩也让他赢得了老师的青睐。

　　然而，只懂理论知识如同纸上谈兵，只有投身实践，才能寻得真知。因此，大一至大三的每个暑假，他都奔赴在各个实习工地上，回忆起这段校外实践经历时，他的脸上洋溢着笑容。“每到暑假，我们就骑着自行车出去找工地”，他说。到了工地上，项目经理若招实习生，他们就留下，不招便留下联系方式，以便招人时联系到他。在工地实习主要是负责测量、钢筋检查等工作，做施工员的日子虽然辛苦，但也收获了不少。他挽起短袖，胳膊上方白皙的皮肤与下面黝黑的皮肤形成鲜明对比。“做了这一行，就不能怕晒黑。”即使不容易，此刻的他也感觉十分幸福。

　　面试忙碌人　九转功成

　　机会对于不能利用它的人又有什么用呢？正如风只对于能利用它的人才是动力。——西蒙

　　大三时何泳就已经将考研知识点复习完了，于是他就抱着试一试的心态去找工作。在外奔波了一个月零十天，每天早上六点起，晚上十点归，有时一天参加五六场招聘会。

　　碧桂园集团在广东省外只招聘211以上院校学生或博士研究生，来自三本院校的他没有优势，然而他没有放弃。在宣讲会结束后，他主动找到招聘HR，努力推荐自己，希望能得到面试机会。碧桂园公司总部有明文规定，在武汉地区只招收211或985学校学生，但由于他的努力，HR最终决定给他一个面试资格。在面试中的表现，使他成为唯一一个向总部请示并被破格录用的三本学生。机会来之不易，于是他更加珍惜，慎重考虑后，在考研和工作中，他决定放弃考研，走向职场。

　　在碧桂园的第一轮面试沿用了国外Seminar模式，它类似于一个讨论会，属于Team work的一种(即在规定时间内，进行一个主题讨论)。10人一个小组，15分钟后一定要有自己的结果，面试官会通过他们的讨论来观察他们的表现。他作为小组中的记录者，认真聆听着别人的想法并在适当时候进行发言，不张扬但也不会被埋没。正是有了完美的表现，才使他最终从4万多人中脱颖而出，有幸进入仅剩400人的最后一轮。

　　第三轮面试是即兴演讲。每人拿到一张写有主题的纸条后有短暂时间准备。然而，当他登上演讲台时，由于太过紧张，他忘记了演讲题目！时间瞬间停止，他立即调整心态，沉着应对，礼貌请示主考官并允许其重新看题。一旦过了那个艰难跨越的坎儿，便是柳暗花明又一村的奇景。优良的心理素质，使他侃侃而谈，别人10分钟左右就结束了面试，他却和考官谈了20多分钟。最终，他以冷静、果敢的心理素质通过了这轮面试，并有幸成为今年集团招聘的400多名“毕业生”中的一员。

　　与时间赛跑　获得肯定

　　世界上能为别人减轻负担的都不是庸庸碌碌之徒。——狄更斯

　　今年2月份他收到公司通知，让他3月11日去广州参加培训，然而学校最后一个学期要做毕业设计，这是一个人大学生涯最后也是非常重要的环节。于是，他给自己下了死任务——离开之前一定要完成毕业设计。回想起那段日子，何泳满是感慨：“每天只睡三四个小时，人就像疯了一样。”最后，他在一个星期内完成了毕业设计的写作、修改，而老师看到他这“仓促”的毕业设计时给予了充分的肯定。

　　凡事他都习惯提前一点，以便为自己留下充足的准备时间，而这个好习惯也让他在工作培训期间成为他所在小组的组长。

　　130人被分成9个小组，他存了自己队员的联系方式，第一次见面的时候还一个个去接他们，让他们尽快熟悉工作环境，尽快成为彼此的工作同伴。有什么活动他总是第一个到，然后主动联系管理团队的上级，以便向队员传达信息。此后，便一直在小组中扮演服务者的角色，每天时刻注意是否有什么事项需要向队员通知，时刻注意向上级反馈信息。民主评选小组组长时，大家都一致选择了何泳。

　　成功没有偶然，更没有捷径。只有不断地努力、坚持、付出，才能取得最后的成功。

　　记者　刘阳　武超　张童玲