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企业老总“带岗进校” 指点迷津

发布时间:2009-06-05 来源:城市建设学院 阅读次数: 【字体:

  为进一步帮助毕业生就业,6月2日,我校特邀捷瑞车器时代有限公司董事长左敏博士带岗进校园,为广大学子作专题就业指导演讲。

  左敏通过自身就业与创业历程告诫当代大学生,要树立正确的就业观念,适应市场合理流向,找准方向,坚持不懈;要学会选择“不等价交换”,即把自己作为事业的追随者,追随欣赏的老板与喜爱的事业,追着与自身价值相向的企业文化,追随值得自己为之拼搏的“朝阳”企业。这样,人的一生将会获得两份薪资,一份是收入,一份是摸爬滚打积累的经验和智慧。

  左敏说,人生就是一场马拉松,要找准人生的栖息地。大学毕业后他进入福耀公司,一年时间,从一名普通的搬运工人晋升为财务总监,正是这样一个“朝阳”企业,给了他不断前行的动力与毅力,用20余年追随福耀的经历规劝大家,频繁跳槽只可能是享眼前福吃大亏,而做一个默默的追随者,只会吃小亏享大福。他随手指向讲桌上的鲜花说道,这束鲜花现在很美丽,但不久便会枯死,因为它没有根,不能吸收充足的营养。就业更是如此,每个人都需要找准自己的根,继而确定一个点,深深地扎进去才能吸收足够的养分。

  在互动环节中,在座同学就择业、就业及创业的相关问题踊跃提问,左敏一一解答。他说,确定就业兴趣要把个人爱好与社会需求相结合,做喜欢做的,同时也是社会需求的,他坦言工作就像谈恋爱,要相信日久生情。对于多数大学生“高不成低不就”的择业观,他表示,要端正心态与认识,人生价值不是凭报酬来衡量,要相信公司少给的就是你双倍的储蓄(领导、同事对我的好感及获取的经验)。谈到创业话题时,他认为,创业的第一步是就业,在给别人打工时具备老板心态,而当自己创业或成为老板时,则要保持一个打工者的心态。

  据悉,他此次带来的100个就业岗位已分配至各系,有兴趣的毕业生可到各系咨询登记,公司将进行统一考核,择优录用。